印尼医生培训制度近日再度受到关注。过去两个月内，当地接连传出数宗实习医生或培训医生死亡事件，引发外界质疑，现有医学训练体系是否长期存在工时过长、压力过大及职场霸凌等问题。
最新个案涉及实习医生米塔阿普丽雅阿兹米。她于5月1日离世，据当地媒体报道，她当时正在占碑KH Daud Arif区域医院接受培训，期间感染肺部疾病。
报道指出，米塔在健康状况持续恶化后，疑仍继续工作，并没有申请病假休息。她的离世成为印尼自3月以来第4宗涉及实习医生的死亡个案，也让要求改革医学培训制度的声音进一步升高。
印尼公共卫生专家钱德拉瑜伽阿迪塔马表示，实习医生面对的工作压力相当沉重，包括长时间轮班、休息不足及工作量过大。这些情况若长期持续，可能影响年轻医生的身体与心理健康。
他指出，医生职业本身确实具有高度挑战性，但现有制度仍必须确保实习医生的福利和安全受到保障。
印尼医生协会也促请当局尽快改善制度，包括把实习医生每周工时限制在40小时，并给予更合理的休假安排。
一名化名为尤娜的实习医生透露，不少实习医生一年只有4天假期，在某些情况下，病假也被计算在这有限的休假天数内。
她表示，这样的工作环境让许多年轻医生面对极度疲劳，同时承受沉重情绪压力。
医学培训本应是培养专业能力与临床判断的阶段，但若制度长期依赖超长工时和高压文化维持运作，最终不只会伤害医生，也可能影响病患安全。如何在训练强度、医疗服务需求和医护人员健康之间取得平衡，已成为印尼医疗体系必须面对的课题。
目前，相关死亡个案的具体原因仍以当地调查及医疗报告为准，但连串事件已经让印尼社会重新审视实习医生的工作环境与保障机制。
