政府在2027年财政预算案中推出多项惠民措施，原本希望减轻人民生活负担，但打工族可能面对另一种情况：薪水虽然增加，商品和服务价格却也跟着上涨！经济学家坦言，不排除部分商家因为员工收入提高，认为消费者拥有更强的购买能力，进而调高售价。
大马Muamalat银行首席经济学家莫哈末阿夫扎尼占指出，政府推出的新措施可能增加企业在原材料、员工薪资、水电及法规遵循方面的营运成本，部分商家可能选择把额外负担转嫁给消费者，导致商品及服务价格上涨。
他认为，政府显然已经考虑到生活成本可能进一步上升，因此在2027年财政预算案中，继续扩大援助及补贴安排，希望减轻人民与企业面对的经济压力。
其中，慈悯现金援助金（STR）及慈悯基本援助金（SARA）的总拨款，将从2026年的150亿令吉，提高至2027年的160亿令吉，增加10亿令吉。
与此同时，政府也安排高达800亿令吉的补贴拨款，以及个人所得税减免措施，希望通过不同方式缓解生活成本上涨所带来的影响。
不过，从政府公布的通胀预测来看，明年的物价压力仍不容忽视。
莫哈末阿夫扎尼指出，政府预计2027年的通货膨胀率将介于1.8%至2.8%，高于2026年预测的1.5%至2.5%，反映能源、食品及其他生产成本上涨的影响，可能逐步传递至消费市场。
值得关注的是，部分营业额低于5000万令吉的微型、中小型企业，可在相关措施下获得豁免，让业者拥有更多时间调整营运模式，应付新的经营环境。
然而，市场仍出现另一种担忧，即部分商家即使没有面对明显增加的成本，也可能因为消费者获得加薪，而认为他们有能力花更多钱，趁机提高商品售价。
针对这种可能性，莫哈末阿夫扎尼并不否认有关情况可能发生，但他强调，商家并不能单方面决定整个市场的价格走势，市场竞争及消费者的选择同样扮演重要角色。
他说，在竞争激烈的市场中，消费者并非完全没有选择权。尤其随着科技发展，民众能够更轻易比较不同商家的售价，寻找价格更合理的商品及服务。
换言之，即使部分商家选择涨价，也不代表消费者必须照单全收。只要市场拥有足够的竞争，提供相似商品或服务的业者，仍须考虑价格过高可能导致顾客流失。
这也意味着，政府在提高人民收入的同时，除了通过援助金及补贴减轻短期负担，也需要确保市场保持良性竞争，避免企业成本上涨与消费者购买力提升，最终演变成新一轮的物价压力。
对于普通打工族而言，最关心的始终不是薪水增加多少，而是收入扣除日常开销后，究竟还能剩下多少钱。如果薪资涨幅不断被食品、交通及其他生活费用抵销，加薪带来的实际好处便可能大打折扣。
