中国一家看似平凡的贸易公司，不仅不招聘干活的员工，反而专门招揽即将临盆的孕妇，甚至在不要求员工打卡的情况下，连续数倍调高其薪资基数。这并非逆天企业福利，而是一场利用大数据漏洞、疯狂蚕食国家生育津贴的“骗保”惊魂案。
国家医保局近日通过大数据监控，揭发了这起涉及金额高达400万人民币（约243万令吉）的连锁诈骗案。其中最离奇的案例发生在昆明某贸易公司：这家仅有15名员工的小企业，竟有13名女员工在短时间内集中生育，且每人申领的生育津贴均高达10万人民币左右，远超正常水平数倍。
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执法组实地突击检查发现，该公司注册地址竟是普通民宅，屋主对此毫不知情，企业财务记录更是一片空白，营业额与纳税额长年为零。随着调查深入，幕后推手徐某某（某建筑公司前人事主管）的“洗钱”套路浮出水面。
徐某某利用税务与医保系统的数据时差，专门寻找无业孕妇进行非法挂靠。他将原本仅4000元的月薪虚报至2万人民币，从而骗取高额津贴。在每笔约10万的津贴到账后，他仅分给产妇3至4万作为“劳务费”，余下近7万赃款则悉数落入囊中。一名受害产妇在受询时惊呼，她以为只能领3万，完全不知道国家发了10万。
徐某某在昆明得手后，企图在杭州及成都如法炮制，却被当地医保局的异常监测模型直接锁死。系统精准识别出“新公司、高基数、突击参保、满额申领”的欺诈特征，当场截获20多万未付资金。目前，成都警方已成功追回40万人民币损失，徐某某等相关嫌疑人已全数落网。
国家医保局严正警告，骗取生育津贴绝非违规罚款了事，而是触犯《刑法》的诈骗罪。根据相关法律，数额特别巨大者最高可判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑。为从源头杜绝非法中介，当局目前正积极推动生育津贴“直接发放至个人”的流程，并鼓励灵活就业人员通过正规管道参保，不再给犯罪分子可乘之机。
