外媒报道，苹果公司（Apple）罕见地启动了一轮销售部门裁员与业务重组行动，涉及数十名员工。向来以“极少裁员”著称的苹果此次动作，引发业内强烈关注。
据知情人士透露，此次裁员范围横跨多个销售团队，部分岗位受到的冲击尤为明显——包括负责大型企业、学校与政府机构客户的客户经理，以及负责运营苹果展示中心（demo center）的员工。
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苹果发言人回应称，公司仍会继续招聘，而受影响员工可申请内部空缺职位。他表示：“为了更好地接触更多客户，我们对销售团队进行了一些调整，只有少数岗位受到影响。”
有被裁员工透露，此举意在将更多销售业务交由第三方经销商处理，以降低苹果内部成本。
值得注意的是，苹果正处于营收强劲增长期。公司预计今年12月季度销售额将逼近 1400亿美元（约 RM5783亿），刷新历史纪录。因此，此次裁员格外引人注目。
苹果内部将这次裁员形容为“精简销售团队、避免职责重叠”的措施。被重组的单位包含负责与美国国防部、司法部等政府机构合作的团队，该团队早前已因美国政府经历43天停摆、预算紧缩而面临压力。
被裁员工可在限定期限内申请内部岗位，若未成功，将获遣散费并离职。苹果也在其官网刊登相关销售岗位供员工申请。
类似调整也出现在其他国家。数周前，苹果在澳洲与纽西兰裁撤了约20个销售岗位。
苹果向来比其他科技巨头更少裁员，首席执行员库克曾强调裁员是“最后手段”。然而，今年苹果与往年相比裁员明显增加——包括取消多年投入的自动驾驶汽车计划、缩减内部屏幕研发项目，以及部分AI与服务团队人员遭到精简。
相较之下，科技业整体裁员更为普遍。亚马逊本月宣布裁员超过 1万4000人，Meta 也在人工智能部门裁撤数百个职位。
