一名大学女毕业生原本因获得求职面试机会而感到兴奋,但在得知沙巴亚庇一家公司因其期望底薪与工作经验不符,仅提供行政执行员岗位薪资1700令吉后,她感到失望。
《太阳报》报导,这名毕业生在社交平台“Threads”分享了与公司经理的对话截图。对话显示,经理询问她的期望底薪后,她表示个人希望为1800至2000令吉,但愿意接受公司所提供的薪资。经理随后表示,经审核她的简历后,认为她的期望与工作经验不符,因此公司仅能提供1700令吉。
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这名毕业生在贴文中表示,这并非她首次遇到类似情况,尤其是在沙巴地区,她称:“即使亚庇是所谓的城市,但薪资依然偏低,这就是在沙巴生活的残酷现实。”
她也透露,自己曾多次出席求职面试,但每当说明希望获得2000令吉底薪时,往往遭到拒绝或不获回应。她尝试将期望薪资调低,原以为能改善情况,结果公司开出的薪资更低,让她感到荒唐。


