美国失业问题持续加剧，超过160万求职者已失业超过6个月，而高薪白领工作尤为难找，科技、法律和媒体行业首当其冲。
根据报道，尽管过去一年美国新增了超过200万个就业岗位，许多失业者却发现重返职场异常艰难。截至去年11月，超过700万美国人处于失业状态，这意味着他们没有工作并正在求职。
长时间失业人数激增
数据显示，160多万失业者的求职时间已超过6个月，与2022年底相比，这一群体增加了50%以上。平均求职时间延长至6个月，比2023年初疫情后招聘高峰期多出约1个月。
三大行业“最悲情”
高薪白领的就业危机尤为显著，科技、法律和媒体行业受到重创。疫情复苏初期，这些领域招聘迅猛，如今却显著降温：
- 软件开发、数据科学和营销岗位：招聘需求较疫情前下降20%以上。
- 信息技术行业：招聘率下滑30%。
- 金融行业：招聘率减少28%。
个人案例凸显困境
42岁的乔什·麦克拉蒂（Josh McLarty），曾是机器人初创公司的测试经理，去年4月失业后投出近500份简历，参加6次面试，却至今未获录用。他甚至申请了时薪较低的超市工作，也未成功。
同样地，拥有10年招聘经验的奥利维亚·帕拉克（Olivia Palak）在新公司工作仅3个月便被裁员，过去8个月都未能找到全职工作。
半数求职者被迫转行
招聘网站数据显示，越来越多求职者为了找到工作，不得不放弃原行业。ZipRecruiter经济学家朱莉娅·波拉克（Julia Pollack）指出，过去6个月，有超过半数的新员工通过转行实现再就业。
美国劳工市场的这场“白领寒冬”凸显了特定行业的招聘疲软，也迫使求职者重新审视职业路径。