辛劳付出整月却换来一场空，大马快递员遭遇“薪资刺客”！一名男子在某快递公司拼命效力一个月，疯狂配送了2600个包裹，满心期待发薪日的到来，不料到手的净薪资竟然只有区区230令吉。其妻子见状后深感震惊与心寒，愤而在社交媒体上揭发公司不仅涉嫌欺诈员工，更存在严重的剥削行为。
根据《mStar》报导，这名男子的妻子透露，丈夫当初面试时，公司白纸黑字承诺提供“全职”（Full-Time）职位，薪资结构为底薪加佣金（Commission）。然而，当丈夫辛辛苦苦干满一个月后，公司却突然变脸，声称由于其首月配送量未达3520个包裹的“转正门槛”，因此只能被归类为兼职（Part-Time）员工，导致薪水基数大幅缩水。
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更令家属气愤的是，公司在结算薪资时巧立名目，对这名底层劳工进行了极其严苛的倒扣。扣款清单显示，由于涉及货到付款（COD）相关费用被扣除700令吉，加上所谓的“问题包裹”惩罚金200令吉，以及COD账目结算逾期等罚款，在一连串“魔鬼式”的扣薪操作下，丈夫超过1000令吉的血汗钱被强行没收，最终仅剩230令吉。
妻子怒斥，这些令人咋舌的扣款条例和“先兼职后全职”的套路，在面试期间完全没有被提及，明显是刻意隐瞒事实。尽管她在文中并未点名该公司，但帖文下方引来疑似前员工的爆料，指称该公司确实惯用随意扣钱的手段来压榨员工。
此事件在网上迅速发酵，引发大马网民集体公愤。不少人质疑相关公司是否违反了《劳工法令》，并纷纷呼吁受害者向劳工部（JTK）投诉。在通货膨胀、生活压力巨大的当下，基层员工的权益保障再次成为社会关注的焦点
