公积金局（KWSP）宣布，将在2026年起分阶段落实4项新措施，涵盖朝圣提款、自愿缴纳计划、退休存款门槛以及产品名称重塑，整体方向聚焦在提升退休保障与缴纳便利性。
第一，朝圣（Haji）提款上限大幅提高。
凡已获得朝圣基金局（Lembaga Tabung Haji）录取通知的会员，可从安康户头（Akaun Sejahtera）提取的朝圣款项，上限将由原本的3,000令吉调高至10,000令吉。同时，KWSP也将取消“必须核实会员朝圣基金局户口余额”的要求，简化审批流程，让会员能更灵活地规划朝圣开销。
第二，推出 i-Saraan Plus，并延长 i-Suri 资格至60岁。
KWSP将为电召车与送餐平台司机推出全新的 i-Saraan Plus 自愿缴纳计划。该计划提供更高的政府配对补贴，每年最高600令吉，终身上限6,000令吉。符合资格的司机可透过合作平台登记，由平台协助扣款，缴纳金额由司机自行决定。
至于主妇公积金计划 i-Suri，符合资格的年龄上限将从55岁提高至60岁，以配合国家最低退休年龄。政府配对补贴维持不变，仍为年度缴纳额的50%，每年最高300令吉，终身上限3,000令吉。
第三，退休存款门槛与随时提款条件更明确。
随着“退休收入充足性框架”（RIA）在2026年正式落实，KWSP将为会员提供更清晰的退休存款参考标准。根据该框架，退休后若要勉强应付基本生活，至少需39万令吉；要过较舒适的退休生活，则需约65万令吉；若希望退休后生活更宽裕，存款目标则约为130万令吉。
在此基础上，2026年起，公积金存款需至少达到110万令吉，会员才能享有随时提款的弹性；该门槛将在2027年提高至120万令吉，并于2028年进一步调升至130万令吉。
第四，自愿缴纳计划全面更名。
为提升辨识度并简化理解，KWSP将为自愿缴纳相关服务进行品牌重塑：
“自行选择缴纳”更名为 i-Simpan；
“超过法定率缴纳”则更名为 i-Topup。
这两项新名称将与现有的 i-Saraan、i-Sayang 与 i-Suri 等计划并行，透过更清楚的分类，鼓励会员持续增加储蓄，加快退休基金的累积速度。
